职场人际
选择时，听听你的心在想什么
奇葩说中一个辩题是你会选择“低薪喜欢还是高薪不喜欢的工作？”我脑子里立马蹦出来的就是选择“高薪不喜欢”，面对支付宝的账单和现实物价，我简直毫不犹豫的选择“高薪”，我在想不喜欢会怎样呢？不喜欢为了钱也能苦苦挣扎，人都有适应的周期，21天之后我就慢慢适应了呢？
致职场中无法成为野兽的我们
最近被一部日剧刷屏《无法成为野兽的我们》。单单看剧的名字就能猜到这可能是一部自带“丧”体质的剧。野兽是什么，狮子、棕熊、非洲豹，这些叫野兽。那无法成为野兽的我们，差不多就是羊啊鸡啊猪啊什么的。果不其然，剧的一开始女主角（也就是大家都爱的Gakki！）就在工作中被虐的体无完肤：做不完的工作、连环夺命催的老板、逃避责任且甩...
职业倦怠爆棚？你需要这几剂良药
不知道何时开始“倦怠”变成了职场人的通病，大家进入职场产生倦怠的时间越来越短，很多人在开始工作半年到八个月的时间里迅速厌倦工作。
新生开学，这些人际交往技巧你学会了吗？
9月，天气渐凉，又有一批批学生怀着希望步入大学校园，享受陌生的环境，结交新的朋友，感受不同以往的新生活，但是激动中是否夹杂着紧张？完全不知道来自天南海北的舍友会有什么样的生活习惯，不晓得班级里的同学都是否好相处，不了解学校里的要接触的人自己是否能够应付的过来。
群体的工作效率会比个人高吗？
德国心理学家林格尔曼进行过一项实验，专门探讨团体行为对个人活动效率的影响。他要求工人尽力拉绳子，并测量拉力。参加者有时独自拉，有时以3人或者8人为一组拉。结果是：个人平均拉力为63公斤；3人组人均为53公斤；8人组人均只有31公斤，只是单人拉时力量的一半。
打开领导的正确方式
Cathy一直没搞清白为什么Sam不喜欢她。好像几个月以前，她刚刚坐上主管的时候，Sam对她还比较nice，但后来逐渐对她变得不耐烦，经常不回她的短信和微信，遇到紧急的事打电话，没说几句就敷衍的挂掉或者直接不接。